Les demandes d'adhésion à la Rhinoplasty Society (TRS) ne seront prises en compte que lorsque tous les éléments énumérés ci-dessous auront été reçus par le bureau exécutif. Il y a une limite de trois ans sur les dossiers de candidature ouverts.
L'objectif de la Rhinoplasty Society est l'éducation. Nous avons délibérément structuré nos statuts de façon à ce que les membres chirurgiens plasticiens et chirurgiens plasticiens du visage aient une représentation égale au sein du conseil d'administration et en droit de vote ; toutes les mesures adoptées par la société doivent avoir l'approbation de chaque groupe. De plus, l'intention des membres fondateurs est que cette société continue de fonctionner en grande partie comme un forum éducatif pour ses membres, afin de permettre aux chirurgiens qui ont un fort intérêt clinique, pédagogique et de recherche pour la rhinoplastie d'échanger et de développer des idées et de résoudre des problèmes. dans un forum commun de respect mutuel et de collégialité.
Tous les documents de candidature doivent être reçus par le bureau exécutif au plus tard le 31 janvier pour que le candidat soit pris en considération pour son admission comme membre lors de l'assemblée annuelle du printemps de l'année suivante. Les candidatures reçues après la date limite seront prises en considération pour l’admission lors de l’assemblée annuelle de l’année suivante.
Il y a des frais de dossier non remboursables de 250 $ dus au moment de la soumission de la demande.
Les cotisations sont facturées annuellement. Le montant actuel de la cotisation annuelle est de 550 $. Suite à l’assemblée annuelle, une facture correspondant à la cotisation semestrielle est envoyée aux membres nouvellement élus. Les cotisations ne sont pas remboursables. Les membres ne seront plus tenus de payer les 350 $ supplémentaires par année pour qu'un lien soit ajouté à leur profil sur leur site Web professionnel. Veuillez informer le directeur exécutif si vous souhaitez que le lien de votre site Web soit inclus dans votre profil public.